您的位置  首页 >> 校务视窗 >> 工作总结 >> 正文
淮安市东方双语学校2013-2014学年度第一学期工作总结
[来源:本站 | 作者:原创 | 日期:2014年1月24日 | 浏览1761 次] 字体:[ ]

淮安市东方双语学校

2013-2014学年度第一学期工作总结

金蛇狂舞,跃马扬眉。转眼之间,一学期时间又过去了。回首本学期,学校紧紧围绕贯彻党的教育方针, 在上级党政的领导下与时俱进,进一步转变教育观念,把落实党和国家的教育方针同我校的具体实际紧密结合,按教育规律办事。以科研兴教为先导,以提高教师素质为保证,各项工作齐头并进,我校严格按照上级规定和要求,以“教育现代化” 创建验收工作为契机,认真实施素质教育,积极创建平安校园,扎实工作、努力创新,学校各方面的工作都在发展,都有进步,实践证明我们已经圆满完成本学期的各项工作,现总结如下:

一、  面向全体学生  提高道德素养  加强德育队伍的建设。 

学校党支部发挥战斗堡垒作用,加强师德师风的建设,组织党员干部及群众解放思想、树立科学发展观,要求广大党员干部严于律己,敬业奉献,要求广大教职员工认清形势,把握时代脉搏,树立竞争意识,服务意识,提高自身素质。学校树立全体教师皆为德育骨干的思想,强调师爱的深层次是理解、尊重和信任学生。在以人为本,以爱育人的教育理念指导下,广大教师把育人放在第一位。尊重、平等、民主的思想深入到教育中,班主任及各学科教师以身作则,关爱后进生。学校德育处经常对班主任进行培训,介绍新时期德育工作的理念,如何提高德育工作实效,改进方法以适应课改的需要。本学期继续抓好每周一的升旗仪式和国旗下讲话,激发学生爱国热情,培养爱国主义意识。经常利用早操、晨会和国旗下讲话时间对全体学生进行行之有效的思想引导,思维洗涤。此外学校还召开班主任经验交流会,并制定出《东方双语学校优秀班主任评估办法》、《东方双语学校班级管理日志》等,这些措施的制定和落实,极大提高了学校德育工作的整体水平。经常性的与共建单位开展共建活动,学校聘请了果林派出所所长邵霖先生担任我校法制副校长,承担我校师生法制辅导工作,开展多次法制报告会、法纪讲座,为处在青春期的学生引领思想、指明方向。另外,我们还注重加强家校联系,各年级部分别举办家长会,并深入到各镇、村落家访,及时反馈家长对学校工作的看法,吸取他们宝贵的意见和建议,此举受到了家长们一致的称赞。

开学以来,在开展开学典礼暨庆祝教师节活动、防控流感、庆祝国庆系列活动、乙肝疫苗接种、创建省平安校园、校第九届田径运动会、“爱祖国、爱学习、树理想”报告会、 “家校连心”家长会、市我爱生态家园书画创作大奖赛以及期中考试等历次学校集体活动中,组织严密,科学有序,服务周到,取得了可喜成绩,得到了社会各界的高度赞扬,这是我校团队精神的表现,是敢为人先,事事争优的表现,是做事认真、脚踏实地的表现。我们在今后的工作中一定要继续发扬优良传统,争取更大成绩。

校长办公室充分利用宣传阵地与视角,加强宣传建设,德育处、团委会继续以学生会为主体,充分利用校报、黑板报和校园广播站等宣传工具,在渲染校园文化等方面做出良好成绩。配合学校的各阶段工作重点,充分利用宣传橱窗进行宣传,举办如“学习标兵”、 “进步之星”、“交通安全”、“生命科学”、“喜迎国庆”等专题展览,加强对学校大型活动、校园动态的宣传和学生心理、理想、方法、道德等方面进行教育。加强德育常规的建设和检查,开展丰富丰富多彩的适合学生实际的多种形式的主题教育活动。

加强对校园环境卫生、班级文化建设、课间操、学生仪容仪表及生管工作整顿和检查,进一步完善德育常规制度,本学期,学校校容校貌有了较大的进步,为形成健康文明、高雅向上的校园奠定基础。从而帮助和引导学生培养良好的道德品质和遵纪守法的意识,养成文明的行为习惯,树立爱国主义,集体主义和社会主义思想,形成良好的个性心理品质。

二、  落实新课改,推进课程改革的蓬勃开展 

新的课程标准颁布是基础教育的重大改革,对此,我校积极响应付诸实施。(1)确立课程改革为学校工作重点,成立“课改”工作领导小组,制定课改具体计划。(2)通过参加培训、听讲座、观摩课、看录像等形式加强“课改”理论学习和培训。在组织学科骨干教师参加市、区教育局举办的新课程标准及教材培训后,又组织校内进行二次培训。把学习新课程标准同实际教学结合起来贯彻新课标,靠近新课标,渗透新课标。(3)积极鼓励教师撰写课改小论文、心得体会。课程改革,使东方双语学校课堂教学在整体上发生了根本性变革, 90%的教师能自觉运用新模式。在备讲批辅等教学环节上大胆探索,一切从促进学生发展出发,教案变学案,开发学生中的教学资源,引导学生探究式学习。由于学校领导高度重视,各部门的协调配合,课改试验者的创新和实干,我校在淮阴区教育局课改调研中得到了有关领导得一致好评。在平时的工作中,我们注重做好教师教学常规工作检查、“教学汇报课”、教学“五个流程六认真”落实情况,切实做好检查前的指导和检查后的反馈落实工作,帮助教师规范教学行为,提高教育教学水平,从而促进学校教育质量的不断提高。认真、务实、有效地抓好毕业班工作。毕业班工作是学校建设的窗口,上级领导和社会各界都十分的关注,我们在期初就提出工作目标,组织毕业班老师分析现状、商讨对策、齐抓共管。认真查找自身的不足、和兄弟校的差距,采取各项有效措施,整顿学生学风、建立值日巡查、开展学习竞赛、奖励后进生等方法调动学生的学习积极性,还组织毕业班教师认真钻研、精编模拟试题给学生练习,学生的各项素质整体提升就是最有力的说明。

三、  规范教学教研管理  进一步提高教学质量 

东方双语学校本着用教育科研的方法进行课程改革的思想,着力进行教育科研工作,通过教育科研出思想、出经验、出成果、出名师,通过教育科研创特色、创品牌、树形象。为此,教学处制定和修改了《东方双语学校教研组管理试行方案》、《东方双语学校教研奖励试行条例》、《东方双语学校教学及中考奖励办法》,加强教研组的建设,从而使教研和教学工作有章可循,目标明确,使教学常规工作得到更好的落实。制定了相关的措施,实施了辅导教师选拔制,练习、试题项目审批制,使辅导时间、地点、人物得以确定,便于落实,更能体现按劳取酬,按效取酬的原则,从而调动广大优秀教师的积极性,以争取更优秀的学科成绩。为树立良好的考风考纪,确保考试成绩的可信度,维护教师公平竞争的原则,学校对原有期中、期末考试规则进行改革。强调教师应遵守监考职责,加强考场巡视,严格考场纪律。并实行不同年级不同备课组交换改卷的制度,极大推进教风和学风的改革。 

四、  加强教师队伍建设  提高教师队伍素质 深化学校管理改革

我校始终把建设一支素质的教师队伍作为学校发展的根本,采取各种措施积极鼓励教师参加各类学历进修和岗位培训。至本学期、我校已有近二十位教师参加专升本函授、自学考试并取得毕业证书,并有两位教师分别参加脱产本科和研究生学习,一位参加研究生函授学习。本学期,又有三十六名教师参加普通话培训和考试并取得二级乙等以上合格成绩,全校共有近九十名教师参加教师资格认定。为鼓励教师参加教研,学校制定了“教研奖励试行条例”,对于教师总结经验,撰写论文,参加各类技能比赛起着积极的推动作用。一大批高素质和爱岗敬业骨干教师涌现出来。

五、各级部和谐协作  各部门整体运作

一学期以来,各处室、各年级部工作都能按照工作计划顺利进行,很多部门还创造性地开展工作。校长办公室充分利用校园网站、淮安日报社、淮海晚报、淮阴区报和市、区电视台等宣传媒体,配合学校的各阶段工作重点,在渲染校园文化传播校园文化等方面做出良好成绩,并能紧密围绕校长室,做好各种创建的总结材料与组织上报工作;德育处搞好每周的升旗仪式的同时,充分利用国旗下讲话和晨会,对学生进行思想道德和爱国主义教育,培养学生高尚情操教学处在加大教学检查力度的基础上对年级教学工作加强科学指导,特别是在教研组、备课组建设上进行了改革,拓展教研活动的方式方法,延伸教研活动的空间,实行提前备课、集体复备、二次备课,备课做到五个统一,实施作业备案制,效果突出。活动形式多样,扎实有效。初一年级在强化内部规范管理的同时,着重强调和主科的教学与辅导,以突出重点学科的主要地位,紧紧围绕“科学管理、逐步规范、全面稳妥推进”的主旨,在教学中注重过程管理,强化组内教科研,另外有针对性地对学生进行纪律、安全、励志等教育,高效完成学校下达的各项任务;初二年级抓好学生的文明礼貌、行为习惯的养成教育,在教学与管理上做了大量卓有成效的工作,教学上强抓基本和课堂纪律,调动学生的积极性与主动性,注重对差生和短腿科目的辅导,他们充分利用一切可利用的时间,千方百计采用各种形式的活动来提高质量,通过扎实耕耘,学生成绩日益提高;初三年级强调向课堂教学要质量、要效益,课堂教学有声有色。以课堂教学为突破口,精心打造优质、高效的课堂模式,示范课开展扎实有效,努力提高全体教师的业务水平。备战中考,认真高效高质地开展好各项工作。特别是积极开展中考研讨活动,用科学的理论来指导教学工作成绩,同时注重对“需特别关爱的学生”做好心理疏导工作,使部分学生成绩落后,存有自卑心理的学生感受到了阳光般的温暖,使他们正常迈入健康成长的轨道。

六、加大硬件设施投入 推进品牌战略进程

本学期我们加大对学校教育硬件设施的建设,学校投入资金十五万余元更新、添置相应的教育硬件设施,校园环境、教学楼、宿舍、餐厅、图书阅览室、实验室、多媒体教室、广播通讯系统一一过关,为学校进一步发展奠定基础。添置十套电脑和其他教学办公设备、办公用品等用于办公室,提高各处室的办公能力。此外学校还开源节流,想方设法节约水电等费用开支,委派专人对校园内的花草树木及卫生进行管理,加班加点维护各幢楼的防盗门窗,定期对食堂和小卖部的卫生进行抽查和整改,完善学校消防设施,做好消防检查和改进工作。此外,学校还加强对图书馆、理、化、生实验室、劳技、电脑、多媒体等教室的使用和管理。抓好藏书建设工作,向图书馆投入五台电脑对图书、报刊外借、检索等工作着手进行现代化管理,加速了图书流通,提高工作效率。

诚然,在众多的赞赏与荣誉面前,我们要保持清醒、更要保持激情,永不满足才能永远进步,东方双语人都是一家人,要让老师把集体当成家,学校首先要把集体办成家,把每个老师当作集体大家庭的一员亲人来看待,倍加关心爱护。学校领导班子工作思路清晰,围绕“争创全市一流民办学校”的目标,班子成员之间工作上相互尊重,相互支持,团结奋进,开拓进取。有的工作量巨大,有的兼做学校多项工作,领导、老师们都依然保持很高的工作积极性,保证各项工作顺利完成,营造了一个团结奋进的集体,人际关系和谐的集体。

春风化雨勤润物,桃李芬芳香满园。面对教育改革的新趋势,全体师生将发扬“迎接挑战,追求卓越;埋头苦干,讲求实效;服从大局,团结合作;艰苦奋斗,无私奉献;锐意改革,开拓进取”的东方双语学校精神,在东方双语学校这座探索求知的学园、生动活泼的乐园、充满亲情的家园、和谐文明的花园里继续播种希望的种子,演绎出和谐教育的魅力,洋溢出教育的盎然生机和活力。奋然前行,崇尚一流,追求卓越,通往前途的道路是征途,东方双语人将用心智去谱写绚丽的华章,用辛勤去创造新的辉煌!


责任编辑:admin

相关文章

  • ·没有相关文章

相关专题

  • ·专题1信息无
  • ·专题2信息无
更多..·相关评论
    ·暂无相关评论
用户名: 游客: 电子邮件: 游客: 验证码:
评论内容:(100字以内)